Recruiter:in (m/w/d) mit Schwerpunkt Direktansprache

McKinsey & Company ist die in Deutschland und weltweit führende Unternehmensberatung. Wir unterstützen Organisationen aus dem privaten, öffentlichen und sozialen Sektor bei ihren wichtigsten Veränderungen. In partnerschaftlicher und enger Zusammenarbeit helfen wir unseren Klienten dabei, mutige Strategien zu entwickeln und ihre Arbeitsweise zu verändern, Technologie dort einzusetzen, wo sie Wert schafft, und Fähigkeiten aufzubauen, um Wandel nachhaltig zu gestalten. Dabei geht es nicht um irgendeinen Wandel, sondern um einen Wandel, der von Bedeutung ist – für ihre Organisationen, Mitarbeitende und damit für die Gesellschaft als Ganzes. In Deutschland und Österreich hat McKinsey Büros in Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg, Köln, München, Stuttgart und Wien. Weltweit arbeiten McKinsey Teams in mehr als 130 Städten und 65 Ländern.

Die Gewinnung hoch qualifizierter Beraterinnen und Berater ist ein zentraler Erfolgsfaktor des Recruitings bei McKinsey & Company. Aufgabe unseres Recruiting-Teams ist es dabei, in einem international geprägten Umfeld potenzielle Kandidatinnen und Kandidaten zu identifizieren, zu begeistern und auszuwählen. 

Für unser Büro in Köln suchen wir ab sofort eine:n ambitionierte:n 

Recruiter:in (m/w/d)

Deine Aufgabe

Du unterstützt unseren Geschäftsbereich Orphoz Public in seinen Recruiting-Aktivitäten. Als Tochterfirma von McKinsey & Company beraten unsere Kolleg:innen von Orphoz den gesamten öffentlichen Sektor mit einem Fokus auf Themen wie u.a. Digitalisierung, Organisations­entwicklung, Prozessoptimierung sowie Projekt- und Veränderungsmanagement. Von Beginn an übernimmst du Verantwortung für einen eigenständigen Arbeitsbereich. End-to-end bist du zuständig für die Rekrutierung von Bewerber:innen mit einem Hochschulabschluss genauso wie Bewerber:innen, die bereits über erste Berufserfahrung verfügen. Gemeinsam mit unseren Kolleg:innen entwickelst du Formate zur Personalgewinnung weiter und steuerst deren operative Umsetzung. Dies schließt Social Media Content ebenso ein wie Präsenzveranstaltungen und Direktansprache. Du arbeitest mit modernen Recruiting-Systemen, erstellst und interpretierst Statistiken und lässt die Ergebnisse in die Weiterentwicklung deines Arbeitsbereichs einfließen. Mit wachsender Erfahrung steigt auch deine Verantwortung stetig an und du übernimmst zunehmend anspruchsvollere Tätigkeiten.

Dein Profil
  • Du hast ein (Fach-)Hochschulstudium (z.B. im Bereich Psychologie oder BWL) erfolgreich abgeschlossen und verfügst über 2 – 3 Jahre Erfahrung im Recruiting, vorzugsweise mit Erfahrung in der Direktansprache.
  • Du hast Spaß daran, ständig neue, interessante Persönlichkeiten kennen zu lernen und diese durch geeignete Maßnahmen im Rahmen unserer Recruiting-Aktivitäten für einen Einstieg bei Orphoz zu begeistern.
  • Du bringst Eigeninitiative, Flexibilität und Organisationstalent mit, arbeitest sorgfältig sowie absolut zuverlässig.
  • Du kommunizierst überzeugend in Wort und Schrift – sowohl in deutscher als auch in englischer Sprache.
  • Du hast Spaß daran, im Team zu arbeiten und bist in der Lage, mehrere Arbeitsstränge gleichzeitig zu betreuen.
  • Du bringst grundlegende Kenntnisse in Excel und PowerPoint mit.

Du findest bei uns ständig neue, herausfordernde Aufgaben in einem außergewöhnlich engagierten Team – mit der Chance, intensiv Praxiserfahrung zu sammeln und den Möglichkeiten zur persönlichen Weiterentwicklung. Eine attraktive Vergütung ist Teil unseres Angebots.

Bitte sende uns deine Bewerbung online zu.

Deine Ansprechpartnerin

Annette Basmann

Recruiterin

McKinsey & Company
Christophstraße 17
50670 Köln