Spuren hinterlassen

Kitzbühel - McKinsey AlpineUniversity, 17. bis 20. Januar 2019

Teilnehmer

Studierende ab dem vierten Semester, Doktorand(inn)en und Post-Docs aller Fachrichtungen sowie Young Professionals

Ort

McKinsey AlpineUniversity – unsere Leadership-Akademie in Kitzbühel

Bewerbung

Bewerben Sie sich für die Teilnahme an unserem Workshop einfach online
Bewerbungsschluss ist der 3. Dezember 

Bei „Spuren hinterlassen“ durchläufst Du zusammen mit erfahrenen McKinsey-Berater(inne)n alle Phasen eines typischen Beratungsprojekts – von der Problemstrukturierung bis hin zur Abschlusspräsentation vor der Geschäftsführung eines österreichischen Modeunternehmens. Zudem wirst Du Deine eigenen Problemlösungs-Fähigkeiten erweitern sowie Teamarbeit und Kommunikation trainieren.

Während des viertägigen Workshops hast Du ausgiebig Gelegenheit, Kontakte zu knüpfen und mehr zu erfahren über die Menschen bei McKinsey, über unsere Unternehmenswerte sowie unser Bewerbungsverfahren. Nicht zuletzt wirst Du mit Kitzbühel einen der schönsten und aufregendsten Wintersportorte der Welt kennen lernen.

Donnerstag: Anreise und Kennenlernen

Die Veranstaltung beginnt am Donnerstagmittag in der McKinsey Alpine University. Du lernst die übrigen Workshop-Teilnehmer sowie das McKinsey-Team kennen und erhältst erste Informationen zur Fallstudie, die Du bearbeiten wirst. Den Abend lassen wir in der Alpine University gemütlich ausklingen.

Freitag: Wintersport und Hüttenabend

An diesem Tag kannst Du hautnah erleben, warum Kitzbühel zu den weltweit führenden Wintersportdestinationen zählt. Dabei hast Du auch die Möglichkeit, neue Sportarten auszuprobieren: vom Schneeschuhwandern über Snowboarden bis hin zum Abfahrtslauf. Fachkundige Skilehrer und Bergführer werden Dir zur Seite stehen.

Samstag: Fallstudienarbeit im Teamraum

Erfahre, mit welchen Methoden und Instrumenten unsere Berater(innen) ihre Aufgaben lösen – und wie die Topmanagement-Beratung wichtige Veränderungen anstößt. Du bekommst das notwendige Rüstzeug, um Probleme zu strukturieren, Interviews zu führen und Deine Ergebnisse überzeugend zu präsentieren. Das Gelernte setzt Du direkt in die Praxis um: Im Team entwickelst Du zukunftsweisende Konzepte für das Modelabel. Dabei wirst Du in direktem Kontakt mit Vertretern des Labels stehen, um Informationen aus erster Hand zu erhalten. Den Abend verbringen wir in einer traditionellen Berghütte. Dort gibt Dir ein McKinsey-Partner tiefere Einblicke in die Welt der Unternehmensberatung und die tägliche Arbeit bei McKinsey. 

Sonntag: Abschlusspräsentation und Abreise

Am letzten Tag unseres Workshops stellt Ihr im Team Eure Vorschläge der Geschäftsführung des Modeunternehmens vor. Überzeugt sie von Euren Ideen und Konzepten!

Unser Team

Julia Heil

Beraterin

Julia ist Beraterin im Münchner Büro von McKinsey und berät vor allem Klienten aus den Sektoren Transport und Maschinenbau leidenschaftlich gern zu Produkt- und Marktentwicklungsthemen – ganz gleich ob es sich dabei um Gasturbinen oder urbane Mobilität handelt.  In ihrer Freizeit ist sie nicht selten an Gipfelkreuzen oder auf dem Surfboard anzutreffen.

Nicolas Frevel

Berater

Nicolas ist seit 2015 Berater im Berliner Büro. Seine bisherigen Beratungsprojekte haben ihn bereits in die USA, nach Südafrika, in unser Digital Experience Studio sowie in zahlreiche ganz unterschiedliche Industrien geführt. Aktuell promoviert er zum Thema „Die Zukunft des Sports“. 
 

Julia Beuthien

Recruiterin

Julia betreut als Junior Recruiterin im Kölner Büro von McKinsey schwerpunktmäßig unser Hochschulmarketing für Ingenieure in Deutschland sowie eines unserer Exzellenzprogramme. Ihre Freizeit verbringt Julia gerne mit Freunden und Familie, beim Triathlon  Training oder auf Reisen.

Sebastian Feuß

Berater

Sebastian ist Berater im Berliner Büro und begeistert sich vorwiegend für Produktentwicklung und Marketing Themen in verschiedenen Industrien: Von Kaffeemaschinen und Glätteeisen bis zu Dieselgeneratoren war schon alles dabei. Seine Freizeit verbringt Sebastian am liebsten auf Beachvolleyball Feldern - gerne in Kombination mit Strand und Sonne.

Stephanie Pratsch

Beraterin

Stephanie ist Projektleiterin in unserem Münchner Büro. Ihre Leidenschaft gilt seit ihrem Einstieg bei McKinsey in 2010 vor allem strategischen Fragestellungen in Marketing und Vertrieb. 

Lorenz Pallhuber

Berater

Lorenz hat nach seinem Bachelorstudium und einem Jahr bei einem Start-up bei McKinsey als Junior Fellow im Wiener Büro begonnen und beschäftigt  sich vor allem mit den Themen Agilität, Organisationsdesign und Customer Experience. Seine Freizeit verbringt Lorenz am liebsten draußen. Außerdem engagiert er sich sowohl in als auch außerhalb von McKinsey intensiv für LGBTQ Themen, u.a. als Vize-Leiter unseres LGBTQ Netzwerkes GLAM in Europa.

Harry Krüger

Berater

Harry ist Berater bei Digital McKinsey im Hamburger Büro und berät unsere Klienten rund um das Thema Digitalisierung. Aktuell promoviert er und forscht dabei an Management-Themen und nutzt dabei den Sport als Laborsystem. In seiner Freizeit treibt und verfolgt er sehr gern Sport besonders Fußball und Beachvolleyball und liebt es, die Welt zu entdecken.
 

Franziska Prockl

Beraterin

Franziska ist seit Februar 2013 im Münchner McKinsey Büro. Sie bleibt ihren Wurzeln, Ausbildung bei adidas zur Industriekauffrau, treu und berät vor allem Konsumgüter-, Textil- und Fashion-Unternehmen.

David Barrelet

Berater

David ist Berater im Berliner Büro und berät vor allem Klienten aus dem Konsumgüter- und Modesektor zu Strategie- und Marketingthemen.  In seiner Freizeit spielt David gerne Fußball, trifft Freunde und Familie oder geht auf Reisen.
 

Häufig gestellte Fragen
Warum sollte ich mich für "Spuren hinterlassen" bewerben?

Du solltest Dich insbesondere bewerben, wenn Du:

  • Neugierig und aufgeschlossen bist und sich für neue Themen und Fragestellungen interessierst
  • Eine Gelegenheit suchst, Dich mit anderen engagierten Studierenden, Promovierenden, Post-Docs und Young Professionals auszutauschen
  • Eine interessante Alternative zur wissenschaftlichen Laufbahn suchst
  • Erleben möchtest, wie vielseitig die Beratungstätigkeit bei McKinsey sein kann
  • Gerne im Team arbeitest und Spaß an der Lösung komplexer Aufgaben hast
  • Authentische Einblicke in den Berufsalltag unserer Berater gewinnen willst
Wer kann an "Spuren hinterlassen" teilnehmen?

Unser Workshop richtet sich an Studierende ab dem vierten Semester, Doktorand(inn)en und Post-Docs aller Fachrichtungen sowie Young Professionals. Von den Teilnehmer(inne)n erwarten wir sehr gute akademische Leistungen sowie Begeisterungsfähigkeit und ein ausgeprägtes Interesse an strategisch-konzeptionellen Fragestellungen. Spezifische Beratungs- und Branchenkenntnisse sind nicht erforderlich.

Kommen mit der Teilnahme Kosten auf mich zu?

Nein, die Teilnahme an unserem Workshop ist kostenfrei. Wir organisieren Deine Unterbringung in der Alpine University und übernehmen selbstverständlich auch die Kosten dafür sowie für Deine Verpflegung und Deine An- und Abreise.

Werde ich bei "Spuren hinterlassen" bewertet?

Nein, der Workshop ist ausdrücklich kein Assessmentcenter, in dem über eine mögliche Einstellung entschieden wird. Vielmehr sollst Du hier die Gelegenheit erhalten, authentische Einblicke in den Berufsalltag unserer Berater(innen) zu gewinnen und auf diese Weise herauszufinden, ob die Topmanagement-Beratung eine attraktive Karriereoption für Dich sein könnte.

Wie kann ich mich bewerben?

Bewerben kannst Du Dich bis zum 3. Dezember 2018 online. Deinem Anschreiben beiliegen, sollten ein tabellarischer Lebenslauf, Kopien sämtlicher Zeugnisse (Abitur, Vordiplom und Diplom bzw. Bachelor und Master) sowie Referenzen zu Praktika und anderen außeruniversitären Aktivitäten. Deine Unterlagen kannst Du in deutscher oder englischer Sprache einreichen.  Fragen zu "Spuren hinterlassen" beantworten wir auch gern telefonisch unter +49 221 208-7555. Ansprechpartnerin ist Julia Beuthien. 

Wie viele Teilnehmer(innen) werden zum Workshop eingeladen?

Wir möchten gerne 30 bis 40 Bewerber(innen) einladen, legen aber keine genaue Teilnehmerzahl fest. Allen Bewerber(inne)n mit hervorragenden akademischen Leistungen, deren Lebenslauf zudem Neugier, Vielseitigkeit und Engagement widerspiegelt, wollen wir die Möglichkeit geben, McKinsey als potenziellen Arbeitgeber kennen zu lernen.

Muss ich Ski fahren können, um an "Spuren hinterlassen" teilnehmen zu können?

Nein. Ob Anfänger oder Fortgeschrittene: Dir stehen erfahrene Skilehrer und Bergführer bei allen sportlichen Aktivitäten zur Seite.